كم راتب الطيار

كم يبلغ راتب الطيار في الدول العربية

كم راتب الطيار المدني في السعودية

تلعب الخبرة دور كبير في راتب الطيار المدني في السعودية وبقية الجنسيات، وبشكل عام تبدأ كحد أدنى من 15 وتصل إلى 42 ألف ريال سعودي شهريا، وهي كما يلي:

تبدأ رواتب الطيارين المبتدئين في السعودية من 15,000 والطيار الحربي 16,500، وتصل إلى 22,500 للطيارين بخبرة تزيد عن عام واحد، ويبدأ الراتب الشهري بالازدياد من 30,000 إلى 44,600 لأصحاب الخبرة التي تزيد عن أكثر من 5 أعوام في السعودية.

إن كنت تتساءل عن راتب الطيار المدني السعودي فهو بالمتوسط 17,700 وأقصى حد له يصل إلى 21 الف شهريًا ما عدا الامتيازات الأخرى،

أرقام الرواتب بحسب موقع salary explorer لعام 2023.

كم راتب الطيار في الإمارات

كابتن الطيار الإماراتي راتبه 16,900 درهم إماراتي وهو الحد الأدنى أما الحد الأعلى للرواتب هو 55,300 درهم، وللطيارين الخبراء فهي 33,100 درهم أي ما يقارب 12,000 دولار أمريكي.

راتب طيار مع خبرة لا تقل عن سنتين في الامارات يصل  إلى 19800 درهم، والطيارين الذين تتراوح خبرتهم ما بين السنة والسنتين فيتقاضون راتب يقدر بـ 28 الف درهم.

كم راتب الطيار في دولة قطر

تبلغ رواتب الطيارين بقطر حوالي 24 ألف ريال قطري أي 6,500 دولار، ورواتب الطيارين أصحاب الخبرة التي تزيد عن عشر سنوات هو 33,800 بالشهر.

كم راتب الطيار في الأردن

تبدأ الرواتب في طيران المملكة الأردنية من 1,310 إلى 4,410 دينار أردني، وتكون كما يلي:
الطيارين الذي تقل خبرتهم عن سنتين يتقاضون 1,500 شهرياً، الذين تتراوح خبرتهم ما بين السنتين والخمس سنوات 2,090، والطيارين الذين تزيد خبرتهم عن 5 سنوات عادة ما يتقاضون 2,970 دينار.

كم راتب الطيار في العراق

بشكل عام رواتب قطاع الطيران والفضاء والدفاع في العراق تتراوح ما بين 88,4000 و4 مليون و270 ألف دينار عراقي بمتوسط رواتب يبلغ مليون و910 ألف بالشهر.

الموظف صاحب الخبرة التي تقل عن سنتين يتلقى 2 مليون، ويزيد للموظفين أصحاب الخبرة التي تزيد عن 5 سنين ليصل إلى 2 مليون و500,000 تقريبا.

كم راتب الطيار في سلطنة عمان

راتب موظف بالطيران المدني العماني كحد أدنى 1,390 ويبلغ أعلى مستوياته إلى 4,680 ريال بالشهر.

بالنسبة إلى دور الخبرة في زيادة الراتب فهي توثر بنسبة كبيرة على النحو الآتي:

الطيارين الذين تقل خبرتهم عن سنتين يتقاضون رواتب تقدر بحوالي 1,600 بالشهر.

بينما رواتب الطيارين أصحاب الخبرة التي تزيد عن سنتين هي 2,210 ريال، ويصل إلى 3,150 لصاحب الخبرة التي تزيد عن 5 سنين.

كم راتب الطيار المدني في الجزائر

راتب الطيار في الجزائر بشكل شهري يتراوح ما بين 15,6000 و يصل إلى 48,4000، اما متوسط الرواتب فهو 28,9000 دينار.

بالإضافة إلى أن الطيارين المبتدئين الذين تقل خبرتهم عن سنتين فرواتبهم أقل وهي تقريبا 187,000، وأصحاب الخبرة الذين تزيد خبرتهم عن سنتين وما فوق فتتراوح رواتبهم ما بين 248,000 و332,000 بالشهر.

كم راتب الطيار في البحرين

الموظفين البحرينيين في مهنة طيار يتلقون بالمتوسط  2,640 شهريًا، وتتراوح الرواتب ما بين 1,430 و3,990 دينار.

كم راتب الطيار في الكويت

يكسب الطيار المدني بالكويت 2,130 في المتوسط ، ويتفاوت ما بين 1,130 و3,240 دينارًا كويتيًا.

كم راتب الطيار المدني في مصر

متوسط الراتب السنوي لطيار مدني في مصر هو 18,1000 جنيه مصري سنوياً يعني بمعدل 15,100 بالشهر شامل التنقل وبدل السكن.

كم راتب مهنة الطيران في الدول الأجنبية

كم راتب الطيار في تركيا

تتفاوت رواتب الطيارون في تركيا ما بين 73,130 و143,530 ليرة تركية بالشهر، بمتوسط يبلغ 91,410 ليرة.

كم راتب الطيارين في أمريكا

يبدأ راتب الطيارون في الولايات المتحدة الأمريكية من 1,500 إلى 3,750 دولار امريكي في الشهر، وقد تصل إلى 20,000 و 40,000 دولار لأصحاب الخبرات العالية.

راتب الطيار في كندا

يصل متوسط أجور الطيار في كندا إلى 19,500 دولار امريكي فيكون 23,5000 دولار في العام.

كم راتب طيار الحربية؟

طيار الحربية تختلف رواتبه بشكل كبير بحسب البلد والجيش والتقنيات المستخدمة.

ولكن بشكل عام مهنة الطيران الحربي من أعلى الوظائف أجراً بالعالم وتختلف رواتبها من بلد لآخر.

اقرأ أيضاً:

أعلى وظائف اجرا في العالم لعام 2024

لماذا رواتب الطيارين هي الأعلى أجراً

1 - المسؤولية الكبيرة

بسبب أن الطيار يتحمل المسؤولية الكاملة في عن حياة المسافرين وسلامتهم، ما يتطلب منه اتخاذ القرارات الحاسمة في الحالات الجوية الصعبة، وكذلك مسؤولية التحليق بطائرة تحمل عشرات الأرواح، ولهذا يتم تقديم الكثير من التعويضات لكم المسؤولية التي يحملونها.

2 - التدريب والمؤهلات

يتطلب من أي طيار ناجح أن يحصل على مهارات خاصة ومدرب بمستوى عالي على تشغيل وقيادة طائرة بأمان وفعالية عالية، حيث يخضع الطالب قبل التخرج لتدريبات عملية لمدة لا تقل عن سنتين وضمن الشركة التي يعمل بها على حسابه الشخصي.

3 - نقص الطلب والعرض

يعاني قطاع الطيران من نقص في أعداد الطيارين المهرة، لذلك تعمل شركات على حفظ الموهوبين كما يتم جذب المزيد من خلال رفع الأجور.

4 - المواقع الجغرافية

قد تزيد نسبة دخل الطيارين بحسب البلد، فالبلد الذي تتسم فيها المعيشة الباهظة تتطلب أجور أعلى من بلد تكون تكلفة المعيشة فيها معتدلة.

ما هي العوامل التي تؤثر في رواتب الطيارين

1 - نوع الطائرة

يعتبر النوع التي يقوم الطيار بقيادتها العامل الأساسي في ارتفاع أجوره، ويعتبر مجال قيادة طائرات نقل المدنيين مربوط برواتب أعلى مقارنة بالطائرات الواسعة الجسم أو صغيرة للركاب، لأن تشغيل الطائرات الكبيرة يتطلب مهارات إضافية لذلك تعتبر أجورهم أعلى.

2 - الراتب وفقًا للخبرة والتدريب

الخبرة السابقة للطيار لها دور في تحديد الراتب الأنسب، فكلما انتهى من إتمام تدريبات وزادت خبرة وحصول على رخص وشهادات تدريبية إضافية زادت فرصة حصوله على رواتب أعلى وترقيه لمنصب المدير ومناصب قيادية في الشركات.

3 - مكان العمل

لكل شركة طيران سياسة مالية ومزايا إضافية ونظام هرمي معين يختلف من شركة لأخرى.

حيث أن العديد الشركات توفر رواتب أعلى ومزايا وزيادات سنوية في العمل مثل بدل الإقامة والنقل والتأمين الصحي والتقاعد.

4 - البلد والمنطقة الجغرافية

كما أسلفنا سابقاً للبلد دور في التأثير على نسبة الاجور ويعتمد على حسب تكلفة الحياة فيها.

5 - عوامل العرض والطلب

إن كان هناك نقص في الموظفين فلا شك أن الشركات سترفع الرواتب لسد العجز، وتخصص الطيران فيه نسبة طلب مرتفعة.

ما هي أفضل بلد مجال الطيران

تعد الخطوط التركية للطيران من ضمن أفضل عشر خطوط على مستوى العالم، وهو الدليل على مدى تقدم المجال فيها.

والأهم تواجد البنية التعليمية القادرة على تلبية احتياجات البلاد، ولهذا قد تصبح تركيا قريباً في المركز الأول في مجال الطيران.

الخلاصة

يعتبر راتب الطيار بشكل عام من الرواتب المرتفعة في معظم دول العالم، ولكن ذلك مقابل ساعات العمل الطويلة وكثرة السفر وعدم الاستقرار.

لذا قبل التفكير في التخصص في مجال الطيران، يجب أن تدرس الموضوع من جوانب مختلفة، حتى تتأكد من قدرتك على دراسة هذا التخصص.

نرجو أن يكون المقال قد منحك إجابة شاملة لك عن سؤال كم راتب الطيار، وأن رواتب هذه المهنة من أعلى الاجور مقارنة ببقية المهن، ويتم تحديدها بحسب عدة عوامل وشروط وهي التي تسهم بجعل رواتبهم في أعلى مستوياتها.