معلومات عامة

أهم 10 من المهارات المطلوبة في سوق العمل 2030

المهارات المطلوبة في سوق العمل 2030 هي المهارات التقنية، وذلك وفقا لدراسة أجراها منتدى الاقتصادي العالمي، ولا شك أن المهارات التقنية ليست هي الوحيدة المطلوبة بل يوجد مهارات عديدة أخرى مهمة.

لذلك ستجد في هذا المقال كل ما سيساعدك بالتخطيط بشكل أفضل لمسارك المهني بدءاً من المهارات المطلوبة في سوق العمل وحتى التوقعات المستقبلية للأعمال.

كما أننا سنمنحك قائمة بأفضل التخصصات المطلوبة في المستقبل، بالإضافة إلى أهم المنصات والمواقع لاكتساب المهارات المطلوبة في سوق العمل 2030.

قائمة المهارات المطلوبة في سوق العمل 2030

  • المهارات التكنولوجية
  • المهارات القيادية
  • مهارات الواقع المعزز
  • مهارات العمل المستدام
  • مهارات التفكير النقدي والتحليلي
  • مهارات البيانات
  • مهارات منصات العمل التعاونية
  • مهارة التفكير الإبداعي
  • مهارة الذكاء العاطفي
  • مهارة التعلم مدى الحياة

1. المهارات التكنولوجية

معظم الوظائف بحلول عام 2030 يتكون بحاجة إلى موظفين لديهم فهم ومعرفة واسعة بالتكنولوجيا، أي قادرين على تشغيل الأدوات الإلكترونية بما يحسن ويطور ريادة الأعمال أياً كانت.

أما المهارات الرقمية الأكثر احتياجا وطلبا في سوق العمل هي:

  • خبرة في استخدام تقنيات AI
  • تحليل البيانات
  • خبرة في استخدام وسائل التواصل الاجتماعي
  • لغات البرمجة
  • عمل البرامج الإنتاجية
  • أنظمة التشغيل
  • استخدام برامج microsoft Office
  • أمن شبكات الحاسب
  • التسويق

ليس من اللازم امتلاكها جميعا، لكن من المهم تحديد المهارات المطلوبة في سوق العمل المتعلقة بمجالك واكتسابها، ويوجد طرق عديدة لاكتسابها إما أن تبحث عن فرص التدريبات المهنية المتاحة ضمن الشركات التي تعلن عنها للمتقدمين لتطوير مهاراتهم اللازمة بسوق العمل قبل التوظيف.

أو من خلال الالتحاق بأي دورة مهنية تجريه الشركة لموظفيها، أو عبر إيجاد منصات تطوير وبناء الخبرات مع الحصول على الشهادات، والطريقة الأمثل هي قراءة الكتب التي تتحدث عن هذا المجال.

2. المهارات القيادية

هي مجموعة من الصفات والقدرات التي يحتاجها أي مدير موارد بشرية أو موظف مهمته توجيه الفرق نحو تحقيق الأهداف المؤسسية، ومن أبرز المهارات القيادية المطلوبة في سوق العمل هي:

  • اتخاذ القرارات
  • التوجيه والتحفيز
  • الفكر الاستراتيجي
  • فهم التحديات وحل المشكلات
  • القدرة على الابتكار والتغيير

وتعتبر هذه المهارة مطلوبة بشدة في التخصصات المختلفة لاسيما في بيئة عمل التخصصات التالية:

  • إدارة الأعمال
  • التخصصات الطبية
  • التخصصات الهندسية
  • الخدمات الاجتماعية
  • خدمات التعليم
  • التسويق والمبيعات

3. مهارات الواقع المعزز

الواقع المعزز هو تقنية تجمع ما بين العالم الحقيقي والعناصر الافتراضية، تُساعدك على تنفيذ وتطوير تطبيقات تطور وتزيد من قيمة الخدمات أو المنتجات للشركة، ومن مهاراته المطلوبة لسوق العمل هي:

  • تصميم واجهات المستخدم
  • تكنولوجيا التعرف على الوجه والأشياء
  • استخدام الأدوات والبرمجيات الخاصة
  • تصميم نماذج منتجات ثلاثية الأبعاد
  • تطبيقات الواقع المعزز

ومن المهن التي تحتاج هذا المهارات هي وظائف تصميم الواقع المعزز، كذلك مهمة لوظائف القطاع الإنتاجي والصناعي ولازمة لجميع صناع المحتوى، بالإضافة إلى وظيفة التصميم المعماري والتسويق الإعلاني أيضًا.

4. مهارات العمل المستدام

هي القدرة على عمل توازن بين الاحتياجات الحالية والتحديات من حيث الاقتصاد والبيئة، وتعتبر من اهم المهارات المطلوبة في سوق العمل، لأنها تلعب دورا في التنمية المستدامة وتوفير حياة أفضل، والتي تسعى لتحقيقها كافة الدول لا سيما المملكة العربية السعودية في رؤية سوق العمل 2030 التي تهدف للازدهار والتطور.

بعض مهارات العمل المستدام المطلوبة في سوق العمل:

  • التخطيط للمستقبل
  • إدارة المخاطر والتغيرات
  • التوعية
  • القيادة
  • الاستدامة
  • التعاون والشراكات

ويعد هذا النوع من المهارات اللازمة بصورة أكبر في عمل كل مهنة تالية:

  • الطاقة المتجددة
  • الزراعة المستدامة
  • التخطيط الحضري
  • البناء المستدام
  • التسويق
  • التطوير المجتمعي

5. مهارات التفكير النقدي والتحليلي

أي تحليل المعلومات والأفكار بشكل عميق ومنطقي وعادل، وتعد من المهارات اللازمة في سوق العمل بمختلف مجالاته، وأكثر مهاراته اللازمة في سوق العمل:

  • التحليل
  • التقييم النقدي
  • الفكر الإبداعي
  • الحجج والبراهين
  • التصنيف والترتيب
  • الاستنتاج
  • الفكر المنهجي

6. مهارات البيانات

هي القدرة على تحليل المعلومات وفهم احتياجات الشركة وما يحتاج إليه العاملين من بيانات، للحصول على عملية اتخاذ قرار صحيحة تحقق الأهداف المؤسسية بصورة فعالة، لذلك تعتبر من أكثر المهارات المطلوبة في سوق العمل، ومن أشكالها:

  • تجميع المعلومات
  • تخزين وتنظيم المعلومات
  • تحليل الشبكات
  • فهم المفاهيم الإحصائية والرياضية
  • استخراج المعرفة

وهي مطلوبة بكثرة في بيئة عمل الذكاء الاصطناعي والمخاطر والتأمين والطاقة المتجددة والبيئة والتسويق، وغيرها الكثير من مجالات العمل الأخرى.

7. مهارات منصات العمل التعاونية

المنصات التعاونية هي مجموعة من الأدوات والمنصات التي من خلالها يمكن العمل والتعاون مع الفريق بغض النظر عن الموقع الجغرافي، كما أن لها دور في تسهيل التنسيق والقدرة على ادارة المشاريع، ومن مهاراتها المطلوبة في سوق العمل:

  • التعاون
  • القدرة على استيعاب التعليقات
  • المرونة والتكييف
  • التحليل والفهم

8. مهارة التفكير المنطقي والإبداعي

تعد من أكثر المهارات المطلوبة في سوق العمل بمختلف مجالاته، وهي القدرة على تقديم أفكار مبتكرة وجديدة، وربطها مع بعضها البعض بهدف تقديم حلول غير تقليدية للمشكلات والتحديات، ومن عناصرها:

  • التحفيز الذاتي
  • التخيل والتصور
  • المرونة والتكيف
  • الإبداع اليومي

9. الذكاء العاطفي

هي القدرة على فهم مشاعر وعواطف النفس والآخرين وتوجيه تلك المشاعر باتجاه صحيح وفعال، وهي أساسية لتكوين علاقات اجتماعية إيجابية، كذلك للتعامل مع التحديات والضغوطات بطريقة صحيحة، وتعتمد هذا المهارة على العديد من العناصر الأساسية منها:

  • التعامل مع التوتر والضغوط
  • تنظيم وفهم المشاعر
  • التحفيز الذاتي
  • تقبل الذات
  • تحسين العلاقات

10. التعلم مدى الحياة

تعرف أيضا بمهارة التعلم المستمر، وتعني الاستمرارية في تطوير المهارات والمعرفة على مر الزمان، والاستفادة من جميع المصادر في تحسين مهاراتك واكتساب مهارات جديدة، ويوجد عدة صفات ترتبط بها وهي:

  • القدرة على التعلم الذاتي
  • الفضول والاستكشاف
  • استخدام تقنيات التعليم
  • الانفتاح
  • القدرة على التكيف

المهارات التكنولوجية المطلوبة في سوق العمل رؤية 2030

  • البرمجيات المهمة في الاعمال
  • استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس.
  • برامج التصميم الحاسوبي مثل فولت وأوتوكاد وإنفنتر.
  • أدوات أتمتة العمليات الروبوتية

المهارات المطلوبة لسوق الاعمال رؤية 2030

  • ادارة العمال
  • ادارة العمليات
  • منهجيات الإدارة
  • التخطيط
  • منهجيات تنظيم إجراءات العمل

المهارات الشخصية المطلوبة في سوق العمل رؤية 2030

  • اتقان اللغة الإنجليزية
  • إعداد التقارير
  • التفاوض
  • الاتصال
  • الابتكار والإبداع
  • المبادرة

أفضل التخصصات المطلوبة في المستقبل رؤية 2030

  • تخصصات الهندسة
  • تخصصات الصحة
  • الطاقة المتجددة
  • تخصص علوم البيانات الضخمة
  • الأمن السيبراني
  • الروبوتات
  • تصميم الألعاب

التخصصات المطلوبة في السعودية 2030 بحسب رؤية المملكة

توقعات سوق العمل بالمستقبل

من البديهي أن يتأثر سوق العمل بالتطورات التكنولوجية والاقتصادية والاجتماعية، وأن تطرأ عليه تغيرات كبيرة في نمط الاعمال نتيجة تطور الحوسبة والAI.

ومن المحتمل أن يزداد الطلب على المهارات التكنولوجية مثل التطبيقات والذكاء الاصطناعي وتحليل البيانات، بالإضافة إلى ذلك ازدياد الفرص للعمل عن بعد ما يزيد من أهمية التنظيم والاتصال الافتراضي ومهارات منصات العمل التعاونية.

كما يتوقع زيادة التركيز على المواهب والمهارات الشخصية إلى جانب التكنولوجية، كذلك الاهتمام بالاستدامة والصحة والفنون الإبداعية خاصة التصميم والإعلام والترفيه، بجانب هذا سيكون التحول من مجال وظيفي لآخر اكثر سهولة بين الصناعات.

أفضل المنصات لاكتساب المهارات اللازمة في سوق العمل

أسئلة شائعة:

ما هي المهارات المطلوبة في المستقبل؟

المهارات القيادية والمهارات التكنولوجية والعمل المستدام والتفكير النقدي والتحليلي والتفكير الإبداعي ومنصات العمل التعاونية واللغات والتفاوض.

على ماذا يعتمد سوق العمل؟

تشير الدراسات إلى أن أصحاب العمل تفضل الموظفين الذين يمتلكون الثقة بالنفس والأمانة والصدق من صفات شخصية، إلى جانب المهارات المطلوبة في سوق العمل والتي ذكرناها.

ما هي المهارات الأكثر طلبا في سوق العمل؟

القيادة والإدارة ومهارة حل المشاكل وإدارة الوقت وخدمة الزبائن والتعامل مع الآخرين والحوسبة السحابية، تلك أكثر المهارات اللازمة في سوق العمل.

ما هي المهارات التي يمكن تعلمها؟

التحليل والتكنولوجيا والمعلومات والتنظيم والتواصل الفعال والقيادة وإدارة الفرق والتعلم الذاتي والتطوير الشخصي ومهارة التفاوض والعلاقات العامة ومهارة اللغات والترجمة، تلك اهم المهارات المطلوبة لسوق العمل والتي يمكن تعلمها بسهولة.

الخلاصة

بهذا تكون قد تعرفت على جميع المهارات المطلوبة في سوق العمل لعام 2030، وما هي التخصصات المطلوبة مستقبلا وما الذي تتطلب بشكل أساسي من خبرات، واطلعت على توقعات الأعمال بالمستقبل وما سيطرأ من تغيرات في طبيعة الاعمال ومتطلبات التوظيف.

أي يمكن القول أنك الآن قادر على وضع خطة لمسارك وتحديد المهارات تجعلك جدير بالارتقاء والحصول على أفضل خيارات العمل لعشرة سنوات قادمة، وبذلك تضمن الأمن الوظيفي طوال تلك التطورات والتغيرات حتى إن كان خارج نطاق تخصصك.

الأسئلة الشائعة

تخصصات المستقبل
التعليقات

اضف تعليقًا جديدا

قدم طلبك للحصول على استشاراتنا

رقم الهاتف